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绩效管理 马云: 领导永远不要跟下属比技能,下属肯定比你强。如果不比你强,说明你请错人了。” ​那么要「比」什么呢?  [复制链接]

发表于 2020-03-06 09:51:00 评论 楼主

【马云说过一句话】

​“ 领导永远不要跟下属比技能,下属肯定比你强。如果不比你强,说明你请错人了。”

​那么要「比」什么呢?

​一、要比眼光:比他看得远。

​二、要比实力:抗失败的能力比他强;下属没能解决问题的时候你能出来指导和攻克难题。

​三、要比胸怀:看谁能容纳谁;领导的胸怀是委屈撑大的,要能容人所不容。

​四、要比思维:以事情控制结果,以行为控制思想,以约束控制道德,以氛围控制文化,以权术控制人心。

​五、要比格局:格局背后有三个维度

1.过去,作为警示让自己时刻保持清醒;

2.现在,作为反馈让自己随时做出调整;

3.未来,作为方向让自己持续勇往直前。

​所以,一个优秀领导人的素质应该是:眼光、实力、胸怀、思维和格局。

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