【马云说过一句话】 “ 领导永远不要跟下属比技能,下属肯定比你强。如果不比你强,说明你请错人了。” 那么要「比」什么呢? 一、要比眼光:比他看得远。 二、要比实力:抗失败的能力比他强;下属没能解决问题的时候你能出来指导和攻克难题。 三、要比胸怀:看谁能容纳谁;领导的胸怀是委屈撑大的,要能容人所不容。 四、要比思维:以事情控制结果,以行为控制思想,以约束控制道德,以氛围控制文化,以权术控制人心。 五、要比格局:格局背后有三个维度 1.过去,作为警示让自己时刻保持清醒; 2.现在,作为反馈让自己随时做出调整; 3.未来,作为方向让自己持续勇往直前。 所以,一个优秀领导人的素质应该是:眼光、实力、胸怀、思维和格局。
|